- Firma:
HR Direct s.r.o. (personální agentura)
- Místo pracoviště:
Nymburk
- Pracovní poměr:práce na plný úvazek
- Smluvní vztah:pracovní smlouva
- Vzdělání:středoškolské s maturitou nebo vyšší odborné
- Jazyky:čeština (výborná), angličtina (mírně pokročilá)
- Vhodné i pro:osoby bez praxe
- Zařazení:it analytik, it konzultant, project administrator, architekt hw systémů, it security specialist, správce operačních systémů a sítí, is/it: konzultace, analýzy a projektové řízení, is/it: správa systémů a hw, strojírenství
Co říká HR Direct s.r.o. o pozici
HR Direct je personálně poradenskou společností s působností po celé ČR a v části EU. Vyhledáváme již 19 let vhodné kandidáty na pozice pro střední, vyšší a top management a role specialistů. Zaměřujeme se na to, aby cesty při hledání nových zaměstnanců a naplňující práce byly co nejsnazší a nejpříjemnější a brzy k sobě dovedly ty, kteří k sobě patří.
Chcete být součástí IT týmu pro IT provoz většího výrobního podniku? Hledáte solidní místo v IT, kde Vás zkušenější kolegové zaučí? Chcete se naučit specifické firemní systémy našeho klienta a profesně a odborně růst? Hledáte perspektivního silného zaměstnavatele na jehož výrobky určené nejen pro Evropu můžete být hrdí? Pak můžete být tím správným kandidátem (m/ž) pro našeho renomovaného klienta z Nymburka, kde hledáme junior IT specialistu na posílení stávajícího týmu.
Junior IT Specialista / IT Administrátor
Pozice je vhodná jak pro zkušenější kandidáty, tak i pro juniory nebo absolventy s kratší praxí, kteří se chtějí dále rozvíjet.
Náplň práce
- Správa, údržba a rozvoj interní IT infrastruktury společnosti
- Správa a podpora počítačové a síťové infrastruktury
- Řešení hardwarových a softwarových problémů
- Instalace a konfigurace PC a koncových zařízení
- Poskytování uživatelské podpory zaměstnancům
- Zapojení do správy serverovny a síťových prvků
- Návrh a implementace nových IT řešení a nástrojů
- Spolupráce na tvorbě a rozvoji IT strategií
- Komunikace a spolupráce s externími dodavateli IT služeb
- Spolupodílení se na tvorbě a dodržování IT rozpočtu
- IT reporting
- Výdej a evidence IT vybavení (nástupy a výstupy zaměstnanců, instalace, správa databáze zařízení)
- Aktivní spolupráce s kolegy napříč celou firmou
- Podíl na zlepšování procesů v rámci IT oddělení
Požadujeme
- SŠ nebo VŠ vzdělání, ideálně v oboru IT
- Základní přehled v oblasti IT infrastruktury, HW a SW
- Znalost práce s MS Office
- Dobré komunikační a organizační schopnosti
- Samostatnost, zodpovědnost a ochotu učit se nové technologie
- Praxi v IT min. 2–3 roky (pozice je však vhodná i pro studenty nebo absolventy s kratší praxí)
- Vyhláška č. 50/1978 Sb., §5 – výhodou
Nabízíme
- Stabilní pracovní zázemí u perspektivního zaměstnavatele
- Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání
- Práci v přátelském kolektivu
- Odpovídající finanční ohodnocení dle zkušeností
- Zajímavou a rozmanitou pracovní náplň
Benefity
- Bonusy/prémie
- Příspěvek na penzijní/životní připojištění
- Stravenky/příspěvek na stravování
- Dovolená 5 týdnů
- Vzdělávací kurzy, školení
- Závodní stravování
- Firemní akce